إذا كنت ضحية أو شاهد على أفعال التمييز العنصري، سنذكر لك في نهاية المقال جميع عناوين الجهات المتخصصة التي يمكنك إبلاغهم بجميع شكواك، حيث ستذكر أكبر قدر ممكن من التفاصيل ، أسماء الشهود ، الصور ، الخ ...
ضحية العنصرية أو التمييز؟
إذا كانت هناك حالة طوارئ ، اتصل بـ 101 (شرطة الطوارئ) أو 112 (رقم الطوارئ الأوروبي) أو 103 (نقطة اتصال سايبر لينك)
إذا كنت تريد الذهاب إلى الشرطة ، فانتقل إلى أقرب مركز شرطة قريب منك.
يتم تمكين Unia"مركز المساواة ومناهضة العنصرية" لتلقي ومعالجة الشكاوى الفردية لإنتهاكات قوانين مكافحة العنصرية والإنكار ، ضد التمييز أو رهاب المثلية.
إن Unia لا تذهب للمحكمة إلا إذا ثبت أن أي حل خارج القضاء مستحيل. أي ﺷﺨﺺ ﻓﻲ ﺑﻠﺠﻴﻜﺎ ﻳﺸﻌﺮ ﺑﺎﻟﺘﻤﻴﻴﺰ ﺿﺪﻩ أو ﻳﺸﻬﺪ على موقف ﺘﻤﻴﻴﺰ ﻳﺴﺘﻄﻴﻊ اﻟﺘﻮﺟﻪ إﻟﻰ Unia. حيث ستحاول إيجاد حل تفاوضي وإذا فشل ؟ يجوز لـ Unia ، بموافقة الشخص الذي يشعر بالتمييز ضده ، إتخاذ إجراء قانوني أو المشاركة فيه. لا تذهب Unia إلى المحكمة إلا في عدد محدود من الحالات. تحقق من قاعدة البيانات للحلول التي تم التفاوض بشأنها من قبل Unia والسوابق القضائية الخاصة بالتمييز.
MRAX "ضد العنصرية ومعاداة السامية وكره الأجانب" لديه مكتب الشكاوى الخدمات القانونية التي تقدم الضيافة، والاستماع، الدعم والمشورة والمساعدة،
يمتلك معهد المساواة بين المرأة والرجل (IEFH) سلطة تلقي الشكاوى المتعلقة بانتهاكات القانون ضد التمييز بين المرأة والرجل ومعالجتها.
ضحية التمييز والشهود يتمتعون بالحماية من الأعمال الانتقامية بمجرد تقديم الشكوى ولا يمكن إتخاذ أي إجراء ضار ضدهم (مثل الفصل من العمل).
قد يكون من المفيد أن تبلغ المنظمات مثل UNIA، MRAX، ومعهد للمساواة بين المرأة والرجل، لأنه حتى لو المطالبة ليست ناجحة، يمكن استخدامه لإنشاء قضية أكثر أهمية فيما بعد . بالإضافة إلى ذلك ، تجعل شكواك من الممكن تتبع "إمكانية تعقب" العنصرية والتمييز في بلجيكا.
هل يجب أن نحضر الأدلة؟
تطرح القوانين مفهوم "تقاسم العبء". وبمجرد وجود دليل على وجود تمييز ، يجب أن يثبت مرتكب الجريمة المزعوم أنه لم يميز.
إذا أمكن ، قد يحتفظ الضحية بالأدلة (رسائل ، شهادات ، مذكرات ، تقرير مأمور ، إلخ ...) للتمييز لدعم قضيته.
يجوز للقاضي أيضًا استخدام "اختبارات الحالة" ، أي عناصر تسمح بما يلي:
- ملاحظة "تكرار العلاج" غير المواتية فيما يتعلق بالأشخاص الذين يتقاسمون معياراً محميًا (الرفض المتكرر للسماح للناس بالألوان بالدخول إلى مرقص)
- للكشف عن أن حالة ضحية العلاج غير المواتي يمكن مقارنتها بحالة الشخص المرجعي (مقابل العمل المتساوي ، وعدم المساواة في الأجور بين الرجل والمرأة).
ما هي العقوبات على الشخص الذي قام بالتمييز؟
قد يُطلب من هذا الشخص دفع تعويض مالي أو عقوبة جنائية.
العقوبات هي السجن من شهر واحد إلى سنة واحدة أو غرامة من 50 يورو إلى 1000 يورو (في بعض الحالات ، مضاعفة ± 200).و في بعض الحالات يمكن مضاعفة العقوبة الدنيا إذا ارتكب التمييز من قبل موظف عمومي أو مسؤول فإن السجن يتراوح من شهرين إلى عامين.
في حالة التمييز في العمل ، قد يصل التعويض إلى ستة أشهر مع دفع الأجر.
وللتذكير ، يجوز حرمان مرشح للانتخابات تمت إدانته بالعنصرية أو التمييز مسبقاً. ويمكن تحديد مدة عدم الأهلية للترشج من خلال الحكم.
إذا كان يمارس وظيفة سياسية (برلمانية) ، فهو أيضا الحكم الذي سيحدد اللحظة التي لا يستطيع فيها ممارسة وظائفه.
ACTIRIS (Office régional bruxellois de l’emploi) - Guichet discrimination à l’embauche
Avenue de l’Astronomie, 14 (6e étage, local 06.01)
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Tél : 02/505 78 78
infodiscrimination@actiris.be
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Accompagnement de chercheurs d’emploi victimes de discrimination
Amnesty International
Chaussée de Wavre, 169
1050 Ixelles
Tél : 02/538 81 77
amnesty@amnesty.be
www.amnesty.be
L’asbl soutient par différentes actions la promotion de l’ensemble des droits humains et la lutte contre les violations de certains de ces droits.
Association pour le Droit des Etrangers-ADDE
Rue du Boulet, 22
1000 Bruxelles
Tél : 02/227 42 41
servicejuridique@adde.be
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Service juridique: informations sur le droits des étrangers, nationalité, procédures de séjour, travail, aide sociale. Consultations téléphoniques et prises de rendez-vous uniquement par téléphone le lundi de 9h à 12h et le mercredi de 14h à 17h. Un rendez-vous sera fixé dans les jours (voire plusieurs semaines) suivant l'appel.
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Sensibilisation aux enjeux du racisme, des discriminations et de l’importation des conflits dans une perspectives de paix, de justice et de réconciliation
Centre bruxellois d’action interculturelle-CBAI
Avenue de Stalingrad 24
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Tél : 02/ 289 70 50
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Analyse des phénomènes migratoires et du racisme et des discriminations, agenda des actions interculturelles à Bruxelles
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Tél : 02/629 77 10
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Effectue un travail, auprès des pouvoirs politiques, d'interpellation, d'analyse sur les migrants, l'immigration, l'asile, l'intégration des nouveaux arrivants, lutte contre les politiques d'enfermement et d'expulsion des étrangers, service d'information sur l'accès au travail et les équivalences de diplômes pour les personnes étrangères
Espaceplus-Centre de formation
Rue des Champs 67
1040 Etterbeek
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Portail d’informations sur le handicap et services visant à l'égalité des chances et la lutte contre la fracture numérique
Institut pour l’égalité des femmes et des hommes - IEFH
SPF Emploi- Rue Ernest Blérot 1
1070 Anderlecht
Tél : 02/233 42 65 (infos) - 0800/12.800 (plaintes)
egalite.hommesfemmes@iefh.belgique.be
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Traite les plaintes pour discriminations basée sur le sexe ou le genre (formulaire de signalement)
Fédération Wallonie-Bruxelles-Direction de l'égalité des chances
Espace 27 septembre Boulevard Léopold II, 44
1080 Bruxelles
Tél.: 02/413.32.24
sophie.ledure@cfwb.be - egalite@cfwb.be
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La Direction de l’Égalité des Chances travaille les questions de l'égalité et de l’égalité femmes/hommes dans le cadre des compétences communautaires de la Fédération Wallonie-Bruxelles: les différents niveaux et types d’enseignement, l’éducation, la recherche scientifique, la culture (la musique, la danse, les arts de la scène, l’éducation permanente, les centres culturels, les arts des lettres, le patrimoine culturel, etc.), la promotion à la santé, le sport, la jeunesse, l’aide à la jeunesse, l’audiovisuel et les médias. Dans sa lutte contre les discriminations, elle travaille en collaboration avec l’UNIA et l’IEFH
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1210 St Josse
Tél : 02/209 62 55 (accueil social) - 02/209 62 58 (bureau des plaintes)
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www.mrax.be
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1000 Bruxelles
Tél : 02/512 67 27
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1000 Bruxelles
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Actions contre les discriminations liées à l’orientation sexuelle
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Tél : 02/212 30 00 - Ligne verte antidiscrimination : 0800/12.800
info@unia.be
www.unia.be
Unia est un service public indépendant de lutte contre la discrimination et de promotion de l’égalité des chances. Il est accessible à tous les citoyens qui recherchent des informations sur la législation antidiscrimination ou des outils de sensibilisation. Unia conseille et soutient en toute indépendance et confidentialité en cas de discrimination, harcèlement et agression physique ou verbale (y compris sur internet), sur base de critères protégés par la législation antidiscrimination. Points de contact locaux en Wallonie et en Flandre.
Services juridiques des syndicats
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Tél : 02/552 03 55
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Formulaire à compléter pour les victimes d’une discrimination au travail ou lors d’une procédure de sélection
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1000 Bruxelles
02/557.85.40-02/557.85.41-0472/67.10.73 (Mme Rachida Kaaoiss, permanente Diversité)
Diversiteit.Brussel2@acv-csc.be
02/557.80.69 (Mme Jiménez Lamas, référente antiraciste)
EvaMaria.JimenezLamas@acv-csc.be
www.csc-diversite.be
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Cellule diversité Bruxelles
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